Feina CF+16

Simulador per a superar una entrevista de treball

2011-03-24T06:12:00.000-07:00

Entrena les teves habilitats per superar una entrevista de treball. Hi trobaràs informació sobre com respondre en una entrevista de feina. En funció de les respostes superaràs o no l’entrevista i l’empresa et contractarà.

En aquests enllaç pots trobar un joc d’entrevistes de treball: http://bit.ly/gOJt9C

Jove, saps com t'afecta la reforma laboral?

2011-03-23T06:42:00.000-07:00

Els contractes de formació es podran formalitzar amb joves menors de 25 anys. Abans de la reforma, aquest límit el trobàvem als 21 anys.

S'amplia el termini per a al contracte de pràctiques, tot passant de 4 a 5 anys després de l'obtenció del títol.

El contracte d'obra i servei. S'amplia fins a 3 anys (amb la possibilitat d'un any de pròrroga).

Les ETT tindran via lliure per operar en qualsevol sector, inclòs el de l'Administració pública i la construcció (Sectors en què fins ara no podien contractar).

Aquests canvis poden suposar que hi pot haver joves que estaran fins a 4 anys contractats per la mateixa o diferents empreses, sense cap mena de compromís de continuïtat i amb menys drets que la resta dels seus companys de feina.

Pots veure més informació al'enllaç http://bit.ly/grWqA9

Què diu la nova reforma laboral?

2011-03-22T06:01:00.000-07:00

Contractes per a joves: Els contractes de formació es podran formalitzar amb joves menors de 25 anys. S'amplia el termini per a al contracte de pràctiques, tot passant de 4 a 5 anys després de l'obtenció del títol.

Es generalitza el contracte de “Fomento de empleo” amb la característica principal d'una indemnització de 33 dies per any treballat ( abans eren 45 dies), al incloure als treballadors fixes entre 31 i 45 anys que hagin sigut acomiadats.

Contracte d'obra i servei: S'amplia fins a 3 anys (amb la possibilitat d'un any de pròrroga si així o regula la negociació col·lectiva) la possibilitat de ser contractats per obra i servei.

Intermediació laboral: A partir d'ara la intermediació laboral podrà fer-se a través d'agències privades de col·locació -banda que des dels serveis públics d'ocupació- les quals podran, entre altres funcions, sol·licitar les baixes de les prestacions d'atur.

Les ETT tindran via lliure per operar en qualsevol sector, inclòs el de l'administració publica i la construcció (Sectors en què fins ara no podien contractar).

Les empreses podran acomiadar als treballadors per causes econòmiques amb 20 dies d'indemnització, no només quan tinguin pèrdues, si no també quan previnguin tenir-les, o tinguin una persistent caiguda d'ingressos.

Augmentaran les indemnitzacions per acomiadament dels treballadors amb contracte temporal, actualment en 8 dies per any treballat fins els 12 a partir del 2015 (pujarà un dia més d'indemnització a l'any).

Indemnitzacions a càrrec de FOGASA: Fons de Garantia Salaria passa a fer-se càrrec de 8 dies de salari de les indemnitzacions dels contractes indefinits.

L'acomiadament objectiu individual: Es rebaixa de 2,5% l'index d'absentisme total que pot tenir una empresa (fins ara era el 5%).

Distribució irregular del temps de treball: Aquesta s'afegeix a les possibles modificacions substancials de les condicions de treball, que serà possible les necessitats productives, organitzatives i/o econòmiques de l'empresa.

S'estableix un major control als aturats, que podran ser sancionats si rebutgen cursos de formació en un període no superior de 30 dies (fins ara eren 100 dies).

L'atur està vinculat a la FORMACIÓ

2011-03-20T05:54:00.000-07:00

La nova ajuda vinculada a la formació de 400€, per aturats menors de 30 anys o de llarga durada que hagin esgotat la seva prestació d’atur, ja es pot sol·licitar des del dia 16 de febrer. Aquesta ajuda serà compatible amb qualsevol altre tipus de rendes mínimes, salaris socials i altres ajudes d’assistència social, sempre que els ingressos de la unitat familiar de la persona en atur no superi el 75% del Salari Mínim Interprofessional, fixat en aquest 2011 en 641,40€. L’ajuda rep el nom de Prepara, i durarà sis mesos.

Podeu trobar més informació a adreça: http://bit.ly/hzGKFn

Materials imprescindibles per trobar FEINA

2010-06-01T08:50:00.000-07:00

CARTES DE PRESENTACIÓ
MODEL DE CARTA DE PRESENTACIÓ PER FER LA AUTOCANDIDATURA
MODEL DE CARTA DE PRESENTACIÓ EN RESPOSTA A UN ANUNCI

CURRÍCULUM
MODEL CURRÍCULUM
MODEL CURRÍCULUM FUNCIONAL O TEMÀTIC
MODEL CURRÍCULUM SENZILL
MODEL CURRÍCULUM CRONOLÒGIC

GR. Eina d'Autoaplicació per a l'Orientació Acadèmica i Professional

2010-03-29T05:04:00.000-07:00

GR és un nou aplicatiu en línia d'accés lliure per a totes aquelles persones, majors de 16 anys, que heu de prendre decisions sobre el seu futur acadèmic i professional.

La finalitat és ajudar-vos en el seu procés d'autoconeixement, tant referent a descobrir les vostres habilitats, competències i interessos com a provocar la reflexió i la planificació del teu futur.

Entra-hi! http://orientacion.educaweb.com/ca

Com llegir la meva nòmina?

2009-12-01T04:38:00.000-08:00